دانشجو بودن در دانشگاه کاری سخت و ملزم توجه است؛ چون فارق التحصیلی از دانشگاه میتواند منجربه این شود که شما بتوانید در شرکتی خاص استخدام شوید و کاری با امنیت شغلی خوب داشته باشید. اما همه اینها زمانی محقق میشود که شما بتوانید در یک دانشگاه خوب قبول بشوید که این کار یکم مشکل است. در مطالعاتی که اخیرا در این زمینه انجام شده نشان از این است که دانشجویانی که توانستن از دانشگاه فارق التحصیل بشوند نسبت به افرادی که تازه وارد دانشگاه شده و بعد از مدتی به خاطر مشکلاتی که براشون در دانشگاه ایجاد شده ترک تحصیل کردند بیشتر است، اگرچه در اکثر جوامع امروزی کسانی که از دانشگاه انصراف میدهند را افرادی شکست خورده و ناکار آمد میدانند.
-
کارمندان شبیه به خودمان استخدام کنیم یا نه؟
کارمندان شبیه به خودمان استخدام کنیم یا نه؟ همه کارآفرینان حداقل یک بار پیش خودشان فکر کرد… -
دلایل قانع کننده برای استخدام نسل جوان یا نسل هزاره
دلایل قانع کننده برای استخدام نسل جوان یا نسل هزاره میلنیال معمولا به افرادی اطلاق میشود … -
چه افرادی برای استخدام شدن مناسب نیستند
چه افرادی برای استخدام شدن مناسب نیستند هر کسب و کاری در یک زمان نیاز دارد تا اعضای جدید ج… -
نکاتی برای تمرین خودآگاهی
نکاتی برای تمرین خودآگاهی چقدر خودتان را میشناسید؟ آیا میدانید چه تواناییها و شایستگیه… -
علائم استخدام یک کارمند نامناسب
علائم استخدام یک کارمند نامناسب فرآیند استخدام از حساسترین اتفاقات دوران حیات یک شرکت است…
ثبت نظر خود